Checkliste für ESG-Reporting Was europäische Unternehmen über ESG wissen müssen

Von Barbara Miletic 1 min Lesedauer

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Seit diesem Jahr sind viele Unternehmen in der EU verpflichtet, ein umfassendes ESG-Reporting durchzuführen. Das bedeutet, offenlegen zu müssen, wie nachhaltig und verantwortungsbewusst sie agieren. Hilfreiche Checklisten können den Übergang erleichtern.

EU-Vorgaben erfordern von Unternehmen, Informationen zu Umwelt, Soziales und Unternehmensführung offenzulegen. Konica Minolta zeigt, wie hier etwa die KI-Integration den Prozess erleichtern kann.(Bild: ©  ZOHAIB - stock.adobe.com)
EU-Vorgaben erfordern von Unternehmen, Informationen zu Umwelt, Soziales und Unternehmensführung offenzulegen. Konica Minolta zeigt, wie hier etwa die KI-Integration den Prozess erleichtern kann.
(Bild: © ZOHAIB - stock.adobe.com)

Seit 2025 ist ein ESG-Reporting für Kapitalgesellschaften EU-seitig Pflicht. Betroffen sind Unternehmen mit mehr als 250 Beschäftigten, einer Bilanzsumme von 25 Millionen Euro oder einem Jahresumsatz von 50 Millionen Euro. Schätzungsweise trifft das auf rund 50.000 Firmen in Europa zu. Viele von ihnen müssen sich also mit ESG-Fragen auseinandersetzen.

Checklisten können helfen, Unternehmen auf dem Weg zu einem systematischen ESG-Berichtswesen zu unterstützen. Konica Minolta hat beispielsweise Basismaterial zusammengestellt. Diese ESG-Ready-Checkliste soll einen praxisorientierten Leitfaden bieten, um sich den ESG-Anforderungen anzupassen.

Wie in vielen Unternehmensbereichen erweist sich künstliche Intelligenz (KI) auch bei der Nachhaltigkeits-Berichterstattung als Helfer: Die Stärke der Technologie liegt allerdings nicht im Formulieren von Berichten, sondern in der Bereitstellung der notwendigen Daten. Welchen Aufwand ein ESG-Reporting mit sich bringt und wie am besten KI integriert wird, finden Sie in diesem Blogbeitrag.

Was ist ESG-Reporting?

Hierbei geht es um die Offenlegung von Informationen über die Geschäftstätigkeit in Bezug auf Umwelt, Soziales und Governance (ESG) des Unternehmens.

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